Во сколько лет уходят на пенсию женщины

В России выплаты по возрасту для женщин начинаются раньше, чем у мужчин.

Дорогие читатели! Статья рассказывает о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай индивидуален. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь к консультанту:

+7 (499) 110-56-12 (Москва)

+7 (812) 317-50-97 (Санкт-Петербург)

8 (800) 222-69-48 (Регионы)

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

Это быстро и БЕСПЛАТНО!

Такое положение сложилось ещё в Советском Союзе, где на государственном уровне было принято считать, что на женщин ложится большое количество домашней работы.

Сегодня эксперты высказывают предложения по увеличению возраста выхода на пенсию и уравниванию требований для выплат, вне зависимости от половой принадлежности.

Условия назначения страховой

Каждый работающий человек перечисляет взносы в ПФР. В будущем он рассчитывает на получение материального обеспечения из указанного фонда, что и называется страховой пенсией.

Для получения выплат необходимо соблюсти несколько требований. Пенсия для женщин назначается при наличии:

  • определённого уровня стажа;
  • начислении человеку минимального количества коэффициентов;
  • достижение определённого возраста.

Соблюдение всех указанных условий проверяют сотрудники ПФР на основании представленных гражданкой документов.

Видео: «Возраст выхода на пенсию для женщин определен в 55 лет, а для мужчин — в 60 лет»

Во сколько лет уходят женщины на пенсию в России

Законодательством установлено, что женщины имеют право на получение страховых денежных средств из ПФР при достижении 55 лет.

Следовательно, в 2019 году постепенно будут переходить на государственное обеспечение женщины 1963 года рождения.

В некоторых случаях может быть выход на пенсию досрочно.

Например, если граждане трудились в регионах Крайнего Севера. В этом случае подсчёт рабочего времени идёт иначе. Для указанных лиц установлены льготные требования для выхода на пенсию.

Повышение возраста с 2019 года

Важнейшая проблема – низкий уровень доходов пенсионеров при ежегодном дефиците ПФР.

Из федерального бюджета постоянно выделяются деньги для осуществления текущих платежей.

Чтобы продолжать индексировать трудовые пенсии в размере, превышающем уровень инфляции, должны вырасти платежи в ПФР.

Это произойдёт либо из роста среднего заработка, либо при повышении пенсионного возраста.

Пока на государственном уровне не принято решение о том, время выхода женщин на пенсию будет пересмотрено.

Однако для государственных служащих правила уже изменились.

С 2019 года женщины, работающие в государственных министерствах и ведомствах, получают право на материальное обеспечение от государства после достижения 60 лет.

Эксперты указывают, что повышение пенсионного возраста может не дать необходимого эффекта.

Пожилые граждане страдают от хронических заболеваний, поэтому многие будут обращаться к специалистам для установления права на получение выплат по инвалидности.

С 2019 года для большинства граждан никаких изменений не произойдёт.

Досрочно

В соответствии с законом некоторые категории лиц получили право на выход на пенсию раньше установленного срока. Это:

  • матери, родившие 5 детей;
  • инвалиды, получившие травму в ходе боевых действий;
  • карлики и лилипуты;
  • граждане, трудившиеся в опасных для здоровья условиях;
  • инвалиды по зрению 1 группы;
  • лица, у которых на попечении находились дети-инвалиды.

В каждом случае требуется представление подтверждающих документов.

Безработным

Законодательство о страховых пенсиях предусматривает возможность досрочного получения выплат из ПФР для неработающих лиц.

Для этого необходимо соблюдение нескольких условий:

  • гражданин в установленном порядке зарегистрировался в центре занятости;
  • на текущий момент нет вакансий, которые бы подходили человеку с учётом его состояния здоровья и квалификации;
  • женщина достигла возраста 53 лет;
  • поступило соответствующее предложение из органа занятости;
  • соблюдены требования по стажу и количеству страховых коэффициентов.

В других странах

При расчёте пенсионного возраста учитывается несколько факторов:

  • с какого возраста средний гражданин больше не может продолжать профессиональную деятельность из-за ухудшения здоровья;
  • продолжительность жизни;
  • порядок финансирования пенсионной системы.

Так в Армении мужчины и женщины получают выплаты при наступлении 63 лет. С учётом высокой продолжительности жизни в Норвегии начинают перечислять пенсии при достижении 67 лет, а в Нидерландах возрастная планка установлена на уровне 68 лет.

На Украине было принято решение о поэтапном изменении возраста выхода на пенсию.

До 2021 года он будет плавно увеличиваться для женщин, пока не достигнет отметки 60 лет.

Северный стаж

В отдельных регионах РФ со сложными климатическими условиями гражданам предоставляются льготы.

Женщина, отработавшая на Крайнем Севере 15 лет и имеющая общий стаж не менее 20 лет, выходит на пенсию на 5 лет раньше. Таким образом, людям компенсируют влияние природных условий на здоровье.

В районах, приравненных к Крайнему Северу, потребуется отработать 20 лет.

Если гражданка трудилась меньшее количество лет, а потом переехала в другую местность, ей полагаются льготы.

За каждый полный отработанный год в указанных районах возраст выхода на пенсию снижается на 4 месяца.

Например, женщина станет получать выплаты из ПФР в 54 года, если отработает 4 года в этом регионе. Главное условие – трудовой стаж на Крайнем Севере должен составлять не менее 7,5 лет.

Женщинам, работающим в рассматриваемой местности, за 2 детей предоставляется ещё 1 льгота.

Если она отработала на Крайнем Севере 12 и более лет, имеет в достаточном количестве индивидуальные коэффициенты, трудовой стаж 20 лет, то выход на пенсию произойдёт в 50 лет.

Какой нужен стаж

Постепенно увеличивается роль стажа при подсчёте пенсии. Чем дольше человек трудился, тем больше он будет получать денег.

Чтобы понять, сколько стажа нужно, следует определить дату выхода гражданки на пенсию.

Так к 2024 году человеку для получения страховых выплат будет необходимо отработать минимум 15 лет. А в 2019 году достаточно 9 лет.

Дадут ли при отсутствии

Если гражданка не трудилась или не получила необходимый стаж для пенсии по старости для женщин, то ей будут назначены социальные выплаты.

Их уровень заметно ниже, если сравнивать со страховыми субсидиями.

Следует помнить, что право на получение социальной пенсии у трудоспособных лиц женского пола возникает только после 60 лет.

Выход позже установленного срока

Некоторые граждане желают увеличить пенсионные выплаты.

Поэтому в 55 лет они не обращаются в ПФР с заявлением, а продолжают трудиться. Если человек не получает пенсию при наступлении права на денежную субсидию, государство гарантирует больший уровень обеспечения в будущем.

Такой возможностью пользуются те, кому здоровье позволяет выполнять профессиональные функции.

При выходе на пенсию через 5 лет после положенного срока, выплаты у женщины будут в 1,5 раза выше, чем у граждан с тем же стажем и коэффициентами.

Расчет по старости

Понять, как рассчитываются выплаты, проще всего на конкретном примере. Заинтересованному лицу следует выяснить, сколько у него пенсионных баллов. Каждый коэффициент умножается на определённую сумму. В 2019 году она равняется 81,49 рубля.

Каждому пенсионеру перечисляется также фиксированная выплата. Сейчас она составляет 4982,9 рубля.

Льготные периоды, дающие дополнительные баллы

Коэффициенты назначаются за трудовой стаж.

Но некоторые граждане трудятся не постоянно, поэтому должны получать пенсию в меньшем размере.

Законом установлены некоторые периоды, за которые также начисляются баллы:

  • нахождение в отпуске по уходу за ребёнком до 1,5 лет;
  • время нахождение на учёте в центре занятости и получения пособия по безработице;
  • уход за ребёнком-инвалидом;
  • обслуживание инвалида 1 группы или гражданина старше 80 лет;
  • время, в течение которого гражданка не могла найти работу из-за переезда вслед за супругом-военнослужащим, где не было подходящих вакансий.

Перерасчет за детей

  • За воспитание 1-го ребёнка до 1,5 лет женщине начисляется 1,8 балла.
  • За нахождение в отпуске в связи с рождением 2-го ребёнка – 3,6 балла.
  • За каждый последующий подобный период – 5,4 балла.

Такой порядок стимулирует граждан заниматься рождением и воспитанием детей, не опасаясь низких доходов в старости.

Что такое премиальный коэффициент

Гражданин может существенно увеличить пенсионные выплаты, если на определённый период откажется от получения пенсии.

В этом случае страховая и фиксированная части умножаются на определённый коэффициент.

Так, если гражданка выйдет на пенсию в 57 лет, то трудовая часть будет увеличена в 1,15 раза, а фиксированная выплата в 1,12 раза. Если человек отказывался от выплат в течение 10 лет, то фиксированная часть пенсии будет умножаться на 2.11, а страховая на 2.32.

Назначение и выплата

Для получения денег гражданке следует обращаться в ПФР после достижения возраста выхода на пенсию.

Туда представляются необходимые документы. Сотрудники ведомства исследуют бумаги и сверяют данные с имеющимися в системе.

По результатам рассмотрения обращения назначается выплата. На это уходит до 10 дней. Если какие-либо документы не представлены, заявителю даётся срок до 3 месяцев, чтобы исправить недостаток.

Деньги перечисляются одним из следующих способов по выбору пенсионера:

  • почтовый перевод;
  • доставка по месту проживания курьером;
  • зачисление на банковскую карту.

Какие нужны документы

Гражданке понадобятся следующие документы:

  • заявление по установленной форме;
  • личный паспорт;
  • СНИЛС;
  • трудовая книжка, договоры подряда и иные документы, подтверждающие стаж;
  • иные бумаги, например, свидетельства о рождении детей.

Изменения в 2019 году

Законодательство, регулирующее порядок назначения и выплаты по возрасту, достаточно устойчиво и не корректируется последние годы.

Изменениям подвергаются только роль трудового стажа и минимальное количество коэффициентов, необходимых для начисления пенсий.

С начала 2019 года были проиндексированы страховые выплаты. Теперь пенсионеры получают на 3,7% больше. Такие изменения связаны с инфляцией.

Какими законами регулируется

  • Существует несколько нормативных актов, регулирующих порядок выплаты пенсий. Основополагающий документ – закон № 166-ФЗ от 15.12.2001 г. В этом акте заложены основные принципы выплат пособий гражданам на различных основаниях.
  • Гражданам, которые трудятся по найму, следует ознакомиться с положениями закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г. В этом документе собраны все нормы, которые касаются порядка назначения страховых выплат в связи с различными обстоятельствами.

Все вопросы о количестве баллов, стажа и других особенностях личного статуса следует уточнять у сотрудников ПФР.

Специалисты владеют точной информацией, касающейся отдельного гражданина.

Видео: «Пенсионный возраст женщин начнут повышать с 2019 года»

Внимание!

  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов. Базовая информация не гарантирует решение именно Ваших проблем.

Поэтому для вас круглосуточно работают БЕСПЛАТНЫЕ эксперты-консультанты!

  1. Задайте вопрос через форму (внизу), либо через онлайн-чат
  2. Позвоните на горячую линию:

ЗАЯВКИ И ЗВОНКИ ПРИНИМАЮТСЯ КРУГЛОСУТОЧНО и БЕЗ ВЫХОДНЫХ ДНЕЙ.

ОСТАВЬТЕ ОТВЕТ

Please enter your comment!
Please enter your name here